KOREAN
채용 절차 Formative procedure
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- 입사지원
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- 서류전형
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- 면접전형
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- 최종합격/입사
입사지원- 채용공고를 참조하여 적정한 직무에 지원
서류전형- 입사지원서류를 바탕으로 기본능력평가
면접전형- 서류전형 합격자를 대상으로 직무적합성, 성실성, 책임감 등을 검증
최종합격/입사- 면접전형 후 최종결과 통보 및 입사
제출서류
Submission document
- 1. 이력서
- 2. 자기소개서
- 3. 경력기술서(경력자에 한함)
- 4. 외국어 검증시험 성적표(해당자에 한함)
- 5. 자격증 사본(해당자에 한함)
- ※추가 서류는 입사 시 제출하며, 제출서류 상 허위사실 발견 시 최종합격 이후라도 입사가 취소됩니다.